質量管理八項原則在實驗室中的應用系列講座
質量管理原則四:過程方法
“將活動和過程進行管理,可以更高效地得到期望的結果?!?nbsp;
一、質量形成于過程
過程是“通過利用資源和管理,將輸入轉化為輸出的活動”,通過把人員、設備、設施、資金、程序和材料組織起來,獲得預期的結果。為使實驗室有效運行,必須識別和管理許多相互關聯(lián)和相互作用的過程。通常,一個過程的輸出直接形成下一個過程的輸入。例如,實驗室采購的輸出是設備、標準物質、消耗性材料、試劑驗收的輸入之一,內(nèi)審的輸出是管理評審的輸入之一。
過程是一項增值或升值的活動。例如:通過培訓過程,人力資源得到增值;通過內(nèi)審,顧客滿意度得到提升;通過測量過程,體系的質量得到改進;通過檢測/校準過程,產(chǎn)品/儀器性能被獲知或賦值,其價值得到提升。為提高過程的質量,實驗室還要確認或驗證各過程的有效性和效率,不斷改進和優(yōu)化過程。
過程是一組相互關聯(lián)或相互作用的活動。一個在起始階段的問題將會影響整個過程和結果,每一過程對其下一過程的影響通常是不可逆轉的,質量形成于產(chǎn)品產(chǎn)生的全過程,實驗室證書/報告的質量形成于從顧客需求的識別到證書/報告出具的全過程,期間每一子過程都可能影響顧客的感受。管理好上一個過程,以斬草除根的態(tài)度解決問題,確保下一過程的“滿意度”。
過程方法的原則,不僅適用于實驗室質量管理中某些較為獨立和單純的過程,也適用于由許多過程構成的過程網(wǎng)絡。以過程網(wǎng)絡的形式來描述其相互關系,并以顧客要求為輸入,以提供給顧客的產(chǎn)品為輸出,通過信息反饋來測定顧客的感受程度,進而評價實驗室質量管理體系的業(yè)績。
二、識別并控制過程
實驗室的最終目標是提供合格的測量數(shù)據(jù),而合格的測量數(shù)據(jù)是通過“產(chǎn)品”實現(xiàn)相關的質量活動或過程來完成的。因此,方針、目標確定之后,就應該結合實驗室的自身特點,明確檢測/校準流程(質量環(huán)),識別報告/證書質量形成的全過程,尤其是關鍵過程。
實驗室應根據(jù)“產(chǎn)品”的類型、范圍,對照標準要求來分析現(xiàn)狀,結合組織機構設置情況、各類人員素質和配備情況、測量設備狀況、設施和環(huán)境條件及質量管理現(xiàn)狀等,確定出“產(chǎn)品”質量形成的過程并加以控制。
例如,對于不同類型的檢測活動,實驗室需要規(guī)定不同的過程。監(jiān)督檢驗可能涉及抽樣,委托檢驗則是送樣。不同的檢驗對象和檢驗類型可能執(zhí)行不同的抽樣標準,如果抽樣方案出現(xiàn)錯誤,可能造成最后的結論發(fā)生錯誤。有的檢測類型,譬如仲裁檢驗,國家對于樣品的獲取有嚴格規(guī)定,實驗室應在程序中體現(xiàn)出其不同的實現(xiàn)過程并在實施中予以控制。
三、細分過程,建立標準作業(yè)程序
每個過程通常可以分為一系列子過程,一個過程可能包含多個縱向(直接)過程,還可能涉及多個橫向(間接、支持)過程,當逐個或同時完成這些過程后,才能完成一個全過程。以檢測/校準的實現(xiàn)過程為例,其縱向過程通常包括以下三個子過程:檢測/校準前過程即合同評審、抽樣(必要時)及物品處置等;檢測/校準實施過程即檢測/校準方法的選擇/制定和確認、數(shù)據(jù)記錄、結果質量保證等;檢測/校準后過程即結果報告、結果的更改和糾正(必要時)等。橫向過程通常包括兩個子過程:管理過程即組織結構、文件控制、內(nèi)部審核、管理評審等;支持過程即資源配置、量值溯源、分包(必要時)、外購、培訓等。如圖1所示。
圖1 過程方法示意圖
在過程的設計中,實驗室不僅要減少不必要的重復作業(yè)(諸如收發(fā)的錄入和記錄、證書中相關信息的錄入等在實驗室中是常見的重復作業(yè)),提高效率,減少系統(tǒng)和過程開支,還要使用統(tǒng)一的系統(tǒng)和過程,也就是標準化的系統(tǒng)和過程。這個標準化的系統(tǒng)和過程必須是明確的、高效的、可復現(xiàn)的,以便能更快捷、更高質量地完成工作。設計和建立標準化過程不僅僅是建立粗線條的流程,還要建立標準作業(yè)程序(standard operation procedure),包括過程的所有作業(yè)細節(jié)。明確預期的結果、細化操作的過程,就要把流程細化,把過程標準化,這樣過程的輸出具有一致性,實驗室才能確保得到無誤的結果。
實驗室的每個過程都應標準化。例如,接聽電話時詢問顧客要求應有標準用語;報告/證書的編排,尤其是檢測/校準數(shù)據(jù)的表達方式,以及表頭應盡量標準化。
四、應用過程方法的原則管理過程
實驗室質量管理的過程以顧客的要求為輸入,經(jīng)過組織與管理職責的設計、資源管理、檢測/校準過程的實現(xiàn)、分析與改進,以提供滿足顧客的要求的服務為輸出,形成封閉環(huán),最終實現(xiàn)不斷改進。
管理任何一個過程的過程方法包括:系統(tǒng)地識別過程中的所有活動;明確管理這些活動的職責和權限;識別組織職能之間與組織內(nèi)部活動的接口;注意能改進組織的活動的各種因素,如資源、方法、材料。過程方法原則應用于實驗室,體現(xiàn)在質量管理和檢測/校準的實現(xiàn)兩個方面。
實驗室質量管理活動的控制,是一個完整的復雜過程,包括確立目標、衡量成效和糾正偏差。質量管理系統(tǒng)實質也是一個信息反饋系統(tǒng)。通過信息反饋,揭示管理活動中的不足之處,促進系統(tǒng)的持續(xù)調(diào)整和改革,使其逐漸趨于穩(wěn)定、完善,直至達到優(yōu)化的狀態(tài)。管理活動中的信息來自于管理要求和技術要求,對信息分析整理后即形成信息流。管理過程的控制是否有效,其中一個關鍵環(huán)節(jié)就在于信息流及其反饋系統(tǒng)是否靈敏、正確、有力。
實驗室應通過過程管理實現(xiàn)增值??刂频哪康牟粌H是實現(xiàn)預期目標,還要使實驗室活動有所創(chuàng)新,以達到新的高度,并提出和實現(xiàn)新的目標。
五、過程的改進
實驗室過程的改進以過程為單位,可以是一個部門、一道環(huán)節(jié),它把下一個過程或作業(yè)者作為顧客,即所謂的“內(nèi)部顧客”。從內(nèi)部顧客的角度監(jiān)視過程是否合理,并對該過程采取改進行動,以方便下一個過程。雖然有的過程輸出在外部顧客看來似乎是非增值的,但過程改進最終將導致對外部顧客的增值。
裴帕德和羅蘭就過程總結出了改進的四項原則:
刪除不必要、不起作用、可有可無的過程或活動。
簡化過程、程序、活動及內(nèi)部流程。
整合相互關聯(lián)的子過程、內(nèi)部流程、部門或工作活動。
使重復、乏味、危險、超過人力體能的作業(yè)過程自動化。
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更多>2018-12-02